Mettre en avant les role models féminins

Les role models nous inspirent chaque jour

Encourager les filles

Les jeunes filles devraient savoir qu’elles peuvent absolument tout réussir

Tout le monde peut devenir un leader

Nous pouvons tous devenir des leaders et le meilleur moyen d’en devenir un est de s’inspirer les uns les autres

Womentoring est plus qu’un réseau ou un programme : c’est un état d’esprit !

Womentoring a démarré comme une simple idée : et s’il y avait plus de modèles féminins ? Les inégalités de genre ne seraient-elles pas un vestige du passé ? alors qu’il y a de nombreux roles models masculins dans la plupart des secteurs, les femmes sont encore sous-représentées, surtout dans les domaines techniques, mais également dans les conseils d’administration.

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Notre objectif : l'égalité des genres

Women CEO

Womentoring est un projet né en novembre 2018 après le Web Summit. Il nous a fallu un certain temps pour comprendre de quoi les jeunes femmes ont besoin pour s’épanouir et prendre confiance. Après plusieurs mois à poser des questions autour de nous, nous avons finalement décidé de lancer la plateforme.

  • Femmes pensant pouvoir accéder au sommet 32% 32%
  • Hommes pensant que les femmes ont les compétences, quel que soit le secteur 71% 71%
  • Femmes découragées par le plafond de verre 49% 49%
  • Hommes ignorant qu’il existe des inégalités de genre 87% 87%

Prochains événements

Un peu d’inspiration?

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Nos programmes

Mentorat leadership

Ce programme est conçu pour aider les mentorés à s’épanouuir et développer leur confiance et leur compétences grâce à un mentorat mené par des femmes plus expérimentées.

Mentorat inversé

Ce programme adresse la problématique de l’adoption du digital par des professionnels séniors. Ici, ce sont les juniors qui viennent en renfort pour leur montrer le chemin !

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